«Готовится нормативная база для реализации закона, идёт разработка критериев для новой системы оплаты труда. Новым законом предполагаются дополнительные выплаты для молодых специалистов в возрасте до 35 лет. В зависимости от их стажа работы будут начисляться определённые проценты. Также предполагается надбавка для работников, которые осуществляют свою деятельность в малых населённых пунктах», – пояснила заместитель министра труда и соцзащиты населения региона Елена Шаманская.

Деньги в бюджете Забайкальского края уже предусмотрены. На последней сессии законодательного собрания они были выделены в размере 4,3 миллиарда рублей. Финансы распределены по отраслям и по конкретным направлениям. Повышение будет поэтапным.

Органы исполнительной власти будут самостоятельно формировать систему оплаты труда. В каждой конкретной отрасли будут разработаны свои отраслевые методики с учётом специфики отраслевых подходов, необходимости узких специалистов и особенностей работ в малых населённых пунктах.

Напоминаем, закон о повышении зарплаты работникам бюджетной сферы Забайкалья единогласно приняли в краевом парламенте. Для увеличения оплаты труда из регионального бюджета будет выделено 4,3 миллиарда рублей. Об этом сообщил в своем телеграмм - канале губернатор Забайкальского края Александр Осипов.

Подробнее смотрите в сюжете РТК Забайкалье.

Пресс-служба министерства труда и социальной защиты населения Забайкалья, Светлана Мельницкая,

Телефон для СМИ: 8 (3022) 35-63-46, e-mail: pressa@minsz.e-zab.ru